11月28日，集团举办了财经社部分部门正、副职岗位竞聘演讲会。周法兴董事长等6位集团领导、财经社社领导、集团人力资源部以及财经社现任部门副职以上干部参加了竞聘演讲会，并作为评委对竞聘人员的竞聘演讲现场评分。
      本次竞聘的岗位包括总编室主任、印制管理部主任、会计分社社长、金融分社社长、税收出版中心主任和出版服务中心主任等6个部门正职岗位，以及综合办公室副主任、财务部副主任等2个部门副职岗位。根据《财政部人事教育司关于规范直属事业单位中层干部选拨任用工作的意见》和集团《中层干部选拨聘任暂行管理办法》的规定，以及集团党委、董事会的要求，按照选拨程序，通过竞聘报名、资格审查、组织考察等工作，确定了14位部门正职岗位竞聘人员和11个部门副职岗位竞聘人员。竞聘演讲会本着科学、公平、公正的原则，设置了竞聘人演讲、评委提问、竞聘人现场回答、评委无记名打分等环节。
      本次竞聘是集团成立以来首次中层管理人员竞聘工作，是集团创新用人机制的重要方式。集团将综合运用团队竞聘、岗位竞聘、人才引进、民主推荐等多种用人机制，确保“能者上，庸者下”，逐步打造优秀、精干的各级管理团队。